Actueel
Het ontwikkelen van stevige lokale teams: noodzakelijk én uitdagend
20-05-2026
Regioplan ondersteunt gemeenten en regio’s bij het versterken van lokale teams, wijkteams en toegangsteams. Met zelfscan, dashboard en verbetertrajecten werken we aan veiligheid, complexe casuïstiek, huiselijk geweld en kindermishandeling, in lijn met het Convenant Stevige lokale teams en het Toekomstscenario kind- en gezinsbescherming.
Een mijlpaal: Wij zijn ISO 27001-gecertificeerd!
19-05-2026
Het gedegen en diepgaande onderzoekswerk waar wij trots op zijn, kunnen we alleen maar doen doordat we zeer zorgvuldig omgaan met de informatie die we verzamelen en die aan ons wordt verstrekt. Regioplan heeft informatiebeveiliging daarom als vanzelfsprekend hoog in het vaandel staan. In 2025 hebben we ons informatiebeveiligingssysteem daarom in lijn gebracht met de ISO 27001-norm. En met resultaat: eind vorig jaar ontvingen we onze ISO 27001-certificatie!
Hoeveel uitleners zijn van plan een verplichte toelating aan te vragen?
12-05-2026
Om misstanden in de uitleenmarkt te voorkomen, komt er via de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten een toelatingsstelsel voor bedrijven die personeel uitlenen, zoals uitzendbureaus en detacheerders. Met een enquête onder bedrijven inventariseren we hoeveel van de huidige bedrijven er een toelating zullen aanvragen bij de Nederlandse Autoriteit Uitleenmarkt.
Onderzoek naar leeraanbod voor archivarissen en informatieprofessionals
02-04-2026
In opdracht van het ministerie van OCW brachten Regioplan, ROA en CINOP in kaart welke kennis en vaardigheden nu en de komende jaren nodig zijn, waar tekorten zitten en welke aangrijpingspunten er zijn om het leer- en ontwikkelaanbod voor archivarissen en informatieprofessionals te verbeteren.
Nieuw project: professioneel handelen in de re-integratiedienstverlening
26-03-2026
Professioneel handelen van re-integratieprofessionals is belangrijk voor goede en rechtvaardig dienstverlening. Samen met ZINZIZ en Zuyd Hogeschool voert Regioplan een onderzoek uit om zicht te krijgen op het professioneel handelen van UWV professionals in de re-integratiedienstverlening.
Duurzame inzetbaarheid in de mobiliteitsbranche meten en monitoren
16-03-2026
OOMT en de Bedrijfsraad MvT willen duurzame inzetbaarheid in de mobiliteitsbranche beter in beeld krijgen, maar er ontbreekt een breed en integraal beeld. Wij ontwikkelden daarom een model om duurzame inzetbaarheid in de mobiliteitsbranche te meten en monitoren. Dit model geeft zicht op de huidige stand van zaken in de branche, maakt trends zichtbaar en helpt om gerichter keuzes te maken voor beleid en dienstverlening rond duurzame inzetbaarheid.
Interesse in actieonderzoek? Meld je dan nu aan voor onze training en/of masterclass Actieonderzoek & beleid!
12-03-2026
In de training krijg je een stevige basis om actieonderzoek in te zetten bij beleidsvraagstukken. In een verdiepende masterclass leer je meer over de onderbouwing en toepassing van actieonderzoek bij het maken en uitvoeren van beleid.
'Zo lang er in de aanpak van huiselijk geweld onvoldoende aandacht is voor gender, blijft het geweld in stand'
09-03-2026
8 maart was het Internationale Vrouwendag. Dit jaar stond centraal hoe vrouwenrechten, ook in Nederland, onder druk staan. Dit werd onlangs benadrukt door een rapport van het VN-Comité inzake de uitbanning van alle vormen van discriminatie van vrouwen. Hierin trekt het Comité scherpe conclusies over het Nederlandse beleid: ons land heeft nog een slag te slaan als het gaat om het bevorderen van gendergelijkheid op allerlei terreinen, waaronder ook het garanderen van de veiligheid van vrouwen.
Tussenevaluatie SOWIS: inzichten en lessen uit het eerste tijdvak
06-03-2026
De Subsidieregeling Ondersteuning Werkgevers Inzet Statushouders (SOWIS) is in 2024 door het ministerie van SZW in het leven geroepen om werkgevers te ondersteunen bij het aannemen en begeleiden van statushouders. In opdracht van SZW voert Regioplan zowel een eindevaluatie als een tussenevaluatie van de regeling uit. De tussenevaluatie is inmiddels afgerond en biedt inzichten om mee te nemen in het vervolg van de subsidieregeling.
Nieuw rapport: Voorwaarden voor het optimaal functioneren van aandachtsfunctionarissen HGKM
05-03-2026
Regioplan heeft in opdracht van de LVAK (landelijke vereniging aandachtsfunctionarissen huiselijk geweld en kindermishandeling (HGKM)) onderzocht onder welke voorwaarden aandachtsfunctionarissen HGKM optimaal kunnen functioneren. Het onderzoek laat zien dat vooral bestuurlijke prioriteit voor HGKM en een duidelijke positionering van de aandachtsfunctionaris in de organisatie, met voldoende beschikbare uren, nodig zijn.